اسٽاڪ وٺو ۽ ٻيهر شروع ڪريو

جنرل مئنيجر ليو جي تازي ڪم تي ڪيترائي تبصرا ڪياtungsten carbideماڊل ورڪشاپ.

1، سڀ کان پهرين، مان سڀني جي محنت ۽ ڪاميابين جي تصديق ڪريان ٿو، ڊائريڪٽرن ڪيترائي ڀيرا ٻڌايو آهي ته انهن ڊائريڪٽر جي ڪم جي تمام گهڻي حمايت ڪئي آهي، ۽ مان خاص طور تي توهان سڀني جو شڪرگذار آهيان.مون کي اميد آهي ته مستقبل ۾ هرڪو ڪاميابين کي اڳتي وڌائڻ لاء ڪم ڪندو، وڏائي ڇڏي، ۽ اڳتي وڌڻ جاري رکندو.
2، وچوليtungsten carbideٽرنر ڪمپني ۾ اعلي ترين عنوان آهي.هن ڀيري، اسان عام ٽرنر مقرر نه ڪيو، ڇاڪاڻ ته هرڪو هتي ڪافي عرصي کان آهي، ۽ هن نوڪري ۾ قابل ٿي سگهي ٿو، ۽ ڊائريڪٽرن جي تشخيص پڻ پاس ڪئي، مان متفق آهيان، ۽ هر ڪنهن جي قابليت تي وڌيڪ يقين رکندو آهيان.
3، اسان کي مسئلي جي جڙ ڳولي، پڻ هڪ حل سان آيو.بنيادي ڳالهه اها آهي ته ڪم جو وڌيڪ 8 ڪلاڪ ناهي، اوور ٽائيم ناهي.ڪجھ ڪلاڪ ڪريو جيڪي توھان جو حق آھي چوندا آھن، وڌيڪ ڪمائڻ لاء وڌيڪ ڪم ڪرڻ چاھيو ٿا، ٿڪل گھر وڃي سگھي ٿو، يقينا، اتي وڌيڪ تڪڙو حڪم يا خاص حالتون آھن جيڪي انتظام ۽ تعينات جي ڊائريڪٽر جي فرمانبرداري ڪن ٿا.
4، اسان واضح ڪريون ٿا ته هن سال جو ڪم وڌيڪ ڏکيو آهي، غير معياري شيڊول جو ذڪر نه ڪرڻ وڌيڪ، اتي ڪم سٺو آهي، مهرباني ڪري اهو سمجھو.

5، ڇاڪاڻ ته انتظاميا جو ڊائريڪٽر جڳهه ۾ ناهي، سنڀال ۾ ناهي، اتي مان آهيان، پر مهرباني ڪري آرام سان يقين رکو.ڊائريڪٽرن تي يقين رکڻ لاء، تعاون ڪرڻ لاء وڌيڪ مدد.
7، ڊائريڪٽر Zhao Kui tungsten carbide ڍانچي جي مسئلي کي حل ڪرڻ لاء اڳيون قطار ۾ ڪيو ويو آهي، اسان کي ڪار يا مکيه قوت اٿي، صرف هڪ سٺو ڪم ڪيو، پيداوار کي بهترين ڪرڻ لاء ڊائريڪٽرن جي وڏي مدد آهي.ڊائريڪٽرن کي هن معاملي کي ويجهي مستقبل ۾ ٽريڪ ڪرڻو پوندو، شروع کان آخر تائين هڪ دائرو ڦيرايو، جيڪڏهن ڪجهه غلط آهي، فوري طور تي درست ڪريو.
8، حوصلا افزائي ميڪانيزم پڻ جاري رکڻ جي پيروي ڪرڻ لاء.اسٽاف جي مسلسل ڪارڪردگي سان گڏ، ڊگهو ڪم ڪندڙ ڪلاڪ، گهٽ اسڪريپ جي شرح، مشڪل مسئلن کي حل ڪرڻ ۾ سٺو، وغيره.
مختصر ۾، بهترين ماڊل کي ترتيب ڏيڻ ڪمپني لاء اڳتي وڌڻ لاء هڪ مؤثر شارٽ کٽ آهي.